MFC Consultoria e Educação Corporativa

A MFC Consultoria e Educação Corporativa é respeitada desde a sua fundação no ano de 1998 pelos resultados de excelência, competência, princípios em suas atividades e atitudes resolutivas reconhecidas no meio empresarial.

A MFC realiza consultorias especializadas em qualidade, 5S´s, liderança e conceitos de felicidade no trabalho, todos direcionados às soluções amplamente eficazes e integração das pessoas ao sucesso institucional.

Também oferece palestras através do seu diretor Mauricio Cavalcanti. Especialista em Consciência Associativa Empresarial e Qualidade Holística. São palestras altamente motivacionais e reflexivas à vida e alto desempenho na vida profissional.

Além de contar com profissionais dinâmicos e preparados para atender as necessidades dos clientes, a MFC possui grandes diferenciais com a INOVAÇÃO de metodologias que estão despertando imenso interesse no meio empresarial com os seguintes projetos:

• Projeto Qualidade Holística com implantação do Programa 5S;
• Projeto Gestão Inteligente com Sistema de Auditorias dos 5S´s;
• Prêmio Top Quality - Consciência da evolução metodológica;
• Prêmio Destaque Empresarial Star Business - Simbiose Empresarial;
• Prêmio SENES - Projeto Encantar para a Felicidade;
• Prêmio Sustentabilidade – Produtividade e um mundo melhor para se viver;
• Palestras técnicas e motivacionais;

A MFC já atuou em todo território brasileiro com muito sucesso ofertando crescimento, desenvolvimento e soluções para produtividade para centenas de empresas em várias cidades de Minas Gerais, São Paulo, Rio de Janeiro, Bahia, Goiás, Pará e outros.

A MFC acredita que a FELICIDADE deve ser focada e direcionada antes mesmo do SUCESSO institucional. Projeto “A Forma Transparente para a Felicidade” são valores incrivelmente baixos de investimentos que retornam em lucratividade e produtividade, sendo o grande diferencial capaz de impulsionar as empresas a alcançarem melhores resultados. Nossa metodologia é fundamentada estrategicamente na sapiência e no domínio anti-fatídico direcionados para consolidar a validade requerida, consciência associativa, visão holística e simbiose entre as pessoas e refletir fortemente à alta performance e produtividade.